Junges Führungsteam bei WOLF Systembau

Seit über fünf Jahrzehnten spielt Wolf Systembau seine Erfahrung im Bereich Holz- Beton- und
Stahlbau voll aus. Der Baupartner aus dem Almtal genießt mit den Marken WOLF System und WOLF
Haus einen hohen Bekanntheitsgrad in der Landwirtschaft, im Industriebereich und auch bei
Konsumenten. Unter dem kaufmännischen Geschäftsführer Mag. Franz Reidlbacher hat sich das
Familienunternehmen aus dem Almtal in den vergangenen 20 Jahren sehr gut entwickelt. Nach
dessen Pensionierung übernimmt nun Philipp Rusinov, MSc die Geschäftsführung des
kaufmännischen Bereichs bei Wolf Systembau. Nach dem Bachelor- und Masterstudium an der
Wirtschaftsuniversität Wien, kam Philipp Rusinov bereits 2012 ins WOLF-Team. Als Leiter im
Controlling verschaffte er sich einen optimalen Gesamtüberblick über die kaufmännischen Agenden.

Demnach bilden künftig Philipp Rusinov und Thomas Stadler das junge, aber erfahrene
Geschäftsführungs-Duo bei Wolf Systembau. Ing. Thomas Stadler, bereits seit zehn Jahren
technischer Geschäftsführer, wird zudem auch in die Geschäftsführung der WOLF Holding GmbH
berufen. Die international agierende WOLF Gruppe beschäftig insgesamt über 3.000 Mitarbeiter und
ist in 20 Ländern vertreten. Am Stammsitz in Scharnstein legt man großen Wert auf nachhaltiges
Wirtschaften und optimale Arbeitsbedingungen für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die neue
Geschäftsführung mit Stadler und Rusinov will und wird den Standort in Österreich langfristig
absichern. Trotz der aktuell fordernden Zeiten wurden die Voraussetzungen dafür geschaffen und die
Weichen für einen weiterhin positiven Kurs gestellt.

Ing. Thomas Stadler
Geschäftsführer
„Zehn Jahre lang durfte ich von der immensen Erfahrung
unseres kaufmännischen Geschäftsführers, welcher sich nun in
den wohlverdienten Ruhestand begeben hat, profitieren. Nun
freue ich mich sehr auf die kommende Zusammenarbeit mit
Philipp Rusinov. Ich bin absolut überzeugt, dass wir beide uns
sehr gut ergänzen, uns sehr gut verstehen und wir gemeinsam
mit allen unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, voll
motiviert an einem Strang ziehen!“

Philipp Rusinov, MSc
Geschäftsführer
„Gerne hätte ich mir für meinen Eintritt in die Geschäftsführung
etwas weniger turbulente Zeiten gewünscht. Aber die Zeiten
und die Umstände sind so wie sie sind und können durch
Wünsche alleine nicht geändert werden. Will ein Unternehmen
nachhaltig erfolgreich sein und Krisen wie die jetzige meistern,
braucht es zu Allererst engagierte und loyale Mitarbeiterinnen
und Mitarbeiter. Und diese gibt es in unserer Firma zur Genüge.
Genau aus diesem Grund bin ich absolut davon überzeugt, dass
wir uns auch weiterhin über gemeinsame Erfolge freuen werden
können.“